Brutto vs. Netto: Dein Gehalt im Check

Transkript

Zwei Stimmen aus dem Archiv des Online Media Network.

0:00Hast du dich eigentlich schon mal gefragt, warum von deinem Gehalt am Monatsende so viel weniger übrig bleibt, als auf dem Arbeitsvertrag steht? Das ist echt kein Zufall – da steckt System dahinter.

0:11Ich musste da selbst mal schlucken, als ich meine erste Gehaltsabrechnung bekommen habe. Heute schauen wir uns mal ganz genau an, welche Abzüge auf deinem Lohnzettel landen und wie du vielleicht ein bisschen mehr Netto rausholen kannst.

0:25Wir klären, wie sich die Sozialabgaben zusammensetzen, was hinter der Lohnsteuer steckt und warum dein Arbeitgeber sogar noch mehr zahlt, als du bekommst.

0:34Und wir zeigen dir, welche Stellschrauben du selbst drehen kannst – von der Steuerklasse bis zu kleinen Tricks wie Jobticket oder Dienstrad. Außerdem gibt's ein Beispiel zum Durchrechnen. Also, bleib unbedingt dran!

0:46Direkt zu Beginn: Fast ein Fünftel deines Bruttolohns verschwindet für die Sozialversicherungen. Die vier großen heißen Renten-, Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung.

0:56Spannend finde ich dabei, dass du und dein Arbeitgeber die Beiträge immer zur Hälfte teilen. Bei der Rentenversicherung sind das zum Beispiel 18,6 Prozent insgesamt, also 9,3 Prozent für jeden.

1:07Stimmt, und bei der Krankenversicherung kommt 2026 im Durchschnitt noch ein Zusatzbeitrag von 2,9 Prozent obendrauf. Dein Anteil liegt dann so bei 8,75 Prozent.

1:16Pflegeversicherung ist auch nicht ohne: 1,8 Prozent für dich, aber wenn du kinderlos und älter als 23 bist, steigt das sogar noch. Da merkt man, wie schnell sich die Summen addieren.

1:27Nach den Sozialabgaben kommt die nächste große Position: die Lohnsteuer. Die wird direkt vom Arbeitgeber abgeführt und ist eigentlich nur eine Vorauszahlung auf die Einkommenssteuer.

1:37Was viele überraschen dürfte: Bis zum Grundfreibetrag von 12.348 Euro zahlst du gar keine Steuer. Erst danach geht’s mit 14 Prozent los und klettert bis zu 42 Prozent – ab einem ziemlich hohen Einkommen sogar auf 45 Prozent.

1:50Der Solidaritätszuschlag ist inzwischen für die meisten Geschichte. Nur wer richtig viel verdient, zahlt noch was drauf. Und die Kirchensteuer? Die beträgt je nach Bundesland acht oder neun Prozent von der Lohnsteuer.

2:02Gerade bei der Kirchensteuer lohnt es sich, einen genauen Blick zu werfen – die macht bei manchen ja echt noch mal einen ordentlichen Unterschied auf dem Lohnzettel.

2:12Damit das Ganze nicht so abstrakt bleibt, schauen wir uns mal ein Beispiel an: 4.000 Euro brutto, Steuerklasse I, keine Kinder, keine Kirchensteuer.

2:20Da kommen rund 850 Euro für die Sozialabgaben weg, Lohnsteuer sind etwa 560 Euro. Am Ende bleiben dir gerade mal 2.590 Euro netto. Ganz schön wenig, wenn man die Ausgangszahl sieht.

2:31Witzig ist: Mit Steuerklasse III und zwei Kindern wären es fast 400 Euro mehr netto. Und Kirchensteuer kostet dich noch mal um die 50 Euro extra im Monat – das summiert sich übers Jahr ordentlich.

2:42Was mich daran immer wieder fasziniert: Schon kleine Änderungen bei Steuerklasse oder Freibetrag können sofort auf dem Konto sichtbar werden. Da lohnt sich das Nachrechnen wirklich.

2:52Da fragst du dich natürlich: Was kann ich eigentlich beeinflussen? Und tatsächlich: Steuerklasse, Freibeträge und Gehaltsumwandlungen sind echte Stellschrauben.

3:01Bei Ehepaaren kann die Steuerklassenwahl die monatliche Auszahlung massiv verschieben, auch wenn’s am Jahresende gleich bleibt. Freibeträge für Werbungskosten oder Fahrtkosten kannst du direkt eintragen lassen und musst nicht auf die Steuererklärung warten.

3:16Auch spannend: Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder Dienstrad – die sind oft steuer- und sozialabgabenfrei bis zu bestimmten Grenzen. Das fühlt sich netto einfach besser an als eine kleine Brutto-Erhöhung.

3:28Ich finde gerade diese Sachbezüge super praktisch. Da merkt man sofort, dass es am Monatsende mehr bringt als das gleiche Geld einfach aufs Gehalt zu packen.

3:37Was viele komplett unterschätzen: Dein Bruttogehalt ist nicht das Ende der Fahnenstange. Dein Arbeitgeber zahlt für dich noch mal rund 20 Prozent Sozialbeiträge und Umlagen extra.

3:47Das heißt, bei 4.000 Euro brutto kostet dich dein Chef eigentlich 4.820 Euro im Monat. Für Gehaltsverhandlungen ist das wichtig zu wissen – denn der Arbeitgeber rechnet immer mit dem Gesamtpaket, nicht mit deinem Netto.

4:00Genau deswegen sollte man beim Gespräch über Gehalt auch mal nachfragen, was an Zusatzleistungen oder Zuschüssen möglich ist. Das kann sich echt auszahlen.

4:09Und den jährlichen Check der Lohnabrechnung nicht vergessen: Steuerklasse, Kinderfreibeträge und Kirchensteuer – da schleichen sich schnell Fehler ein, die jeden Monat bares Geld kosten.

4:19Wenn wir eins mitnehmen: Erstens, ein ordentlicher Teil deines Gehalts geht für Sozialabgaben und Steuern drauf – und das oft unsichtbar.

4:27Zweitens, schon kleine Veränderungen wie die richtige Steuerklasse, ein eingetragener Freibetrag oder steuerfreie Extras können dein Netto sofort verbessern.

4:36Und drittens: Der Arbeitgeber zahlt mehr für dich, als du am Ende bekommst – das Gesamtpaket zählt, nicht nur dein Auszahlungsbetrag.

4:44Mein Tipp: Prüfe noch diese Woche deine Lohnabrechnung. Gerade bei Steuerklasse, Freibeträgen und Kirchensteuer kann ein Fehler richtig teuer werden – und mit etwas Aufmerksamkeit holst du vielleicht direkt mehr raus.